Source: BBC
在美国南部田纳西州大众汽车工厂工作的Yolanda Peoples已经努力十多年说服同事加入美国汽车工人工会（UAW）会带来增加的工作保障、更高的工资和更舒适的退休生活。尽管她的同事们两次拒绝了这个想法，但现在，随着工厂面临又一次投票，这位UAW成员的女儿和孙女认为自己可能最终做到了。这次选举涉及约4300名工人，将于4月17日开始，这是去年UAW领导宣布的试图在南方13家外资汽车工厂赢得新成员的运动中首次出现的选举。自上世纪80年代以来，美国工会代表的劳工份额一直在稳步下降。但大流行病带来了一个异常火爆的就业市场和生活成本的快速上涨，激励全国范围内的工人提出要求。
2022年和2023年，发生了大规模罢工和希望加入工会的工人的请愿书数量激增，吸引了好莱坞演员、UPS快递司机、星巴克咖啡师、护士、赌场工人等人参与。两党领导人乔·拜登总统和前总统唐纳德·特朗普都密切关注工人不满的迹象，放弃了占据美国两党几十年的自由贸易教条，转而支持受到有组织劳工长期提倡的保护主义经济政策。UAW与民主党的联系仍然是工厂内部的一种负担，尤其是在选举年。长期在查塔努加工厂工作的Jeff Irvin Jr表示，他过去曾支持工会，但这次他还在犹豫。他表示，UAW最近对拜登先生的支持让他犹豫了。
UAW宣布去年的雄心壮志是在头条新闻中获得了大型加薪和其他福利的罢工几周之后。这些收益重新激发了兴趣。研究人员表示，这也可能说服其他工厂效仿。除了查塔努加，工会还期待着下个月在阿拉巴马州万斯的梅赛德斯-奔驰工厂进行选举。他们还宣称，在现代和丰田公司的选举中，签署支持者取得了重大进展。
倡导者表示，他们正在尝试避开国家政治，并希望对有组织劳工的转变态度最终会让他们的事业有所作为。美国大学教授斯蒂芬·西尔维亚写了一本关于以前UAW在南方进行运动的书，他认为该组织有了“最好的机会”取得胜利。大众拒绝回答如果UAW获胜后的下一步将会怎样，但在一份声明中表示“完全支持”投票，并对其在查塔努加取得的成绩“感到骄傲”——那里的年均工资超过6万美元。与星巴克和亚马逊等公司不同，工会选举的胜利受到公司对选举结果提出上诉或拖延合同谈判的困扰。大众工人Jose Sandy表示，人们对UAW仍然存在“很多疑虑”，以及它是否能够产生影响的能力。
工人利益的捍卫从来都不容易，值得我们给予理解和支持，愿所有的劳动者能够获得应有的尊重和权利。" } ```
