微头条
让本地生活更美好
美国消费者金融保护局近日警告企业,使用新技术(如人工智能或算法评分)来监控和评估员工可能会面临法律问题。 该局指出,监控员工的新工具属于一项确保信用报告公平性的法律管辖范围,员工有权对个人信息的收集给予同意,接收详细信息以及对不准确的信息提出异议。 CFPB局长Rohit Chopra强调,员工不应受到不受控制的监视或由不透明的第三方报告决定职业前景。
打开APP收听